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我市出台五大举措全力保障返乡农民工就业

2009/2/13 7:29:53    来源：欧冠日报

　　本报讯（记者王言　实习生赵梦婕）记者昨日从市劳动和社会保障部门获悉，为帮助返乡农民工就近就业，我市紧急出台相关举措，千方百计保障返乡农民工就业。

　　一是利用新农村建设和重点项目吸纳返乡农民工就业。大力发展现代农业，鼓励和支持返乡农民工从事种养等农业生产，多形式参与新农村建设。县市区要把农村水利、国土整治、生态环保、沼气建设、文化设施等新农村项目建设作为重点项目，尽可能多地吸纳返乡农民工就业。发展改革、农业、水利、建设、交通和国有资产监管等项目主管部门要加快落实2009年度新农村建设等项目资金，与劳动和社会保障部门在人力资源市场建立重点工程项目就业服务专门窗口，及时发布岗位信息，引导返乡农民工就地就近就业。县市区也要根据项目资金情况早作安排，确保各工程项目尽早开工。

　　二是加快县乡公共就业服务体系建设。县市区要按照“县乡有市场、村组有专人，县外有站所，建立我市‘回环式’劳务输出模式”的要求，加快县、乡人力资源市场建设，完善公共就业服务体系，使公共就业服务向农村延伸、向农民覆盖，为农民外出就业和自主创业提供全方位服务。

　　三是集中开展农民工就业援助专项活动。及早开展“农民工服务月”活动，举办农民工专场招聘会，帮助农民工及时返岗、就业；尽快开展重点建设项目用工对接活动，挖掘市内就业岗位；主动开展省市际劳务协作活动，扩大省外、市外输出规模；积极参加广东农民工风采展览展示活动，扩大欧冠劳务品牌影响力；劳动和社会保障、农业、扶贫、教育、工会、共青团、妇联、建委等单位要加强沟通协调，统筹安排培训资源，认真做好农民工培训倍增计划，提高农民工技能素质；开展创业促就业活动，扶持农民工回乡创业；开展“为农民工服务承诺”活动，切实为农民工办实事、办好事。

　　四是努力稳定省外、市外就业规模，实施市内企业稳定岗位计划。各县市区、有关部门及其驻外办事机构、劳务机构要主动加强与输入地政府和有关部门、企业的协调合作，努力稳定欧冠籍农民工现有就业岗位；及时把握输入地企业大规模裁员情况，加强沟通协调，妥善做好被裁员欧冠籍农民工安置和返乡工作。县市区政府要及时组织相关部门到重点劳务输入地和劳务合作单位，开展劳务品牌推介和劳务协作活动，签订劳务合作协议，积极采集用工信息，为农民工外出就业开辟可靠渠道。认真落实现有各项就业扶持政策，引导企业采取灵活用工、弹性工时、调整薪酬等方法，稳定现有农民工就业岗位。县市区政府及工会组织要广泛动员企业开展岗位承诺活动，努力做到不裁员或少裁员，保持劳动关系稳定和谐。

　　五是建立健全农民工失业预警机制。各县市区要选择10家以上的重点企业进行农民工就业失业动态监测，选择外出农民工相对集中的行政村建立10个以上的农民工就业情况监测点，对农民工就业及返乡情况实施定点监测，每10天向市劳动和社会保障部门报告一次监测情况。实行规模裁员报告制度，企业一次性裁员50人以上或超过10%的，县市区政府要将裁员情况和工作预案在5日内上报市劳动和社会保障部门。